Das chinesische Ministerium für Personalmanagement und Soziale Sicherheit zieht eine Anpassung des Rentenalters der Frau in Erwägung und will in diesem Zusammenhang eine umfassende Untersuchung durchführen, sagte eine offizielle Erklärung am Sonntag.

Das chinesische Ministerium für Personalmanagement und Soziale Sicherheit zieht eine Anpassung des Rentenalters der Frau in Erwägung und will in diesem Zusammenhang eine umfassende Untersuchung durchführen, sagte eine offizielle Erklärung am Sonntag.

In der Untersuchung sollen Faktoren wie die Beschäftigungssituation, Gleichstellung der Geschlechter sowie die soziale Sicherheit berücksichtigt werden, so die Erklärung.

Der Ausschuss des Nationalen Volkskongresses (NVK) für Justizangelegenheiten, Chinas Top-Legislative, schlug vor, dass das Ministerium das Rentenalter auf Grundlage der Gegebenheiten der verschiedenen Sektoren und der unterschiedlichen Arbeitsintensität der einzelnen Berufen festlegt.

Der Ausschuss schlug ebenfalls vor, dass Frauen das Recht zugestanden werde, selbst zu entscheiden, ob sie vor dem offiziellen Rentenalter in Rente gehen wollen, die Rechte der Frauen sollen mit dieser Maßnahme besser geschützt werden.

Das Renteneintrittsalter in China liegt derzeit bei etwa 60 Jahren für Männer und bei 50 bis 55 für Frauen.