据德国《世界报》7月8日报道，近日，德国金属业工会（IG Metall）与雇主就员工涨薪一事进行谈判，双方最终达成共识，钢铁业员工的薪酬将分两次上涨，涨幅终将达到4%。

        近日，德国西北部钢铁业员工因薪酬问题进行罢工一事得到调停。德国金属业工会与雇主于当地时间7月8日早晨在北威州格尔森-基尔欣市达成一致，大约7.5万名员工的工资将在2014年7月之后的17个月里有所上涨。据了解，此次涨薪工作将经过两个阶段完成：员工工资在第一阶段的10个月里先增长2.3%，接着从2015年5月1日起在第二阶段的6个月里再次上涨1.7个百分点。

        来自德国金属业工会的谈判负责人克努特•吉斯勒（Knut Giesler）透露，工会本来要求雇主将薪酬在原基础上增加5%，同时他们指出钢铁行业应改善订货情况以及负荷程度等。吉斯勒表示，员工希望工资有所上涨，从谈判结果来看他们显然是如愿以偿了。与工会的满意态度相反，雇主方面的谈判负责人赫尔穆特•科赫（Helmut Koch）则表示，此次妥协已经达到了他们承受能力的极限。另外，双方还就遵守劳资协定以及工作时间的标准协调一致，从而使员工的权益得到进一步的保障。

        据悉，此前西北部钢铁业员工已经组织了数次警告性罢工，大约有1.6万名业内员工参与此活动。劳资双方的谈判工作前后也进行了4轮，时长共计约为14小时。德国金属业工会的工资委员会将于当地时间7月9日对是否接受谈判结果一事进行裁决。

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