Bereits vor einigen Monaten machte der Foxconn-Konzern mit Vorwürfen wegen seiner mangelhaften Arbeitsbedingungen von sich reden. Jetzt brachte eine neue Untersuchung erschreckendes zum Vorschein und die Anklagen gegen Foxconn scheinen einfach nicht abzureißen.

Der in Taiwan ansässige Foxconn Konzern, der Vertragsproduzent für Firmen wie Apple ist, wird vorgeworfen, Arbeitskräfte in seinen Fabriken auf dem chinesischen Festland zu missbrauchen.

Dies ist das Untersuchungsergebnis eines neu veröffentlichten Berichtes, der von mehr als 60 Lehrern und Studenten an insgesamt 20 Universitäten auf dem Festland, Taiwan und Hongkong nach einer zweimonatigen Feldforschung erhoben wurde.

Beschimpfungen und harte Strafen von Praktikanten, schlechte Sicherheitsstandards am Arbeitsplatz sowie unerfüllte Lohnerhöhungsversprechen wurden in dem Bericht genannt, wie die China Business News berichtete.

Lohnsenkungen statt Lohnerhöhungen

Nach einer Reihe von Selbstmorden unter Foxconn-Angestellten vor fünf Monaten versprach die Firma, die Löhne ihrer Arbeiter um 30% anzuheben. Diese Maßnahme von Foxconn hatte eine Reihe von Lohnerhöhung in der Fertigungsbranche zur Folge.

Die Umfrage unter den Arbeitern beim Foxconn-Konzern zeigte allerdings, dass ihre tatsächlichen Einkommen nicht angehoben worden waren, sondern nur umverteilt worden sind. Das Basisgehalt eines Arbeiters lag im Mai bei etwas 1800 RMB. Es wurde im August offiziell auf 2000 erhöht. Lohnzuschüsse und andere Prämien am Quartal- und Jahresende wurden dafür aber aufgehoben, ifeng.com zitiert hier den Bericht. Zudem sei die Arbeitsmenge nach der sogenannten “Lohnerhöhung” ebenfalls angestiegen. Die unbezahlten Überstunden unter den Arbeitern nahmen demnach zu.

Studenten als Hauptarbeitskräfte

Dem Bericht zufolge bilden die Praktikanten, die kurz vor dem Abschluss an der Universität stehen, fast die Hälfte der Arbeitskräfte in der Firma. Die jungen Leute, die dringend auf Geld angewiesen sind, werden als effektive Arbeiter für die Fließbandarbeit herangezogen.

Ein ehemaliger Mitarbeiter von Foxconn namens Yang sagte am Freitag gegenüber Global Times, ihnen wurde gesagt, dass sie einfach nur zu gehorchen haben. Pausenlose Beschimpfungen seien an der Tagesordnung.. „Die Praktikanten können nur einfache Arbeiten wie Schrauben und Stempeln verrichten “

Xu Qian, Mitarbeiter bei Foxconn, sagte Global Times, dass mehr als die Hälfte der Mitarbeiter in seiner Abteilung Praktikanten seien und die Fluktuation enorm hoch sei. "Mein Lehrmeister ist bloß 17 Jahre alt. Er hat nur ein Jahr hier gearbeitet, gilt aber bereits als erfahrener Mitarbeiter," sagte Xu.